W kwietniu br. drukarnia Orion Znakowanie Towarów uzyskała dwa certyfikaty potwierdzające zgodność systemu zarządzania z normą ISO 22000 oraz standardem BRC/IoP. Osiągnięcia te potwierdzają, iż bezpieczeństwo zdrowotne produkowanych etykiet jest dla Spółki priorytetem, podobnie jak społeczna odpowiedzialność prowadzonego biznesu.

Zdrowy sukces

Etykiety na artykuły spożywcze stanowią prawie 60% całej produkcji realizowanej w drukarni Orion. To ponad 4 320 000 m2 etykiet rocznie. Są one przyklejane na kontenery logistyczne oraz detaliczne opakowania wykonane z plastyku, szkła lub foli. Nierzadko jednak aplikuje się je bezpośrednio na żywność np. owoce, warzywa, mięso.  – Bez względu na to w jaki sposób naklejane są etykiety, bezpieczeństwo zdrowotne wyrobów naszych klientów jest podstawą strategii firmy – informuje Kamil Zięba, Pełnomocnik Zarządu ds. Zintegrowanego Systemu Zarządzania w Orion ZT. – Dzięki realizacji jasno określonych założeń osiągnęliśmy wysoki standard higieny produkcji. Obecnie spełniamy specjalne wymagania higieniczno-sanitarne, szkolimy pracowników, uwzględniamy bezpieczne standardy migracji substancji z naszego wyrobu do żywności, jak również współpracujemy z akredytowanymi laboratoriami fizykochemicznymi badającymi tę problematykę.  Nasze normy są rygorystyczne, ale tę odpowiedzialność doceniają klienci.

Apetyt na więcej

Norma ISO 22000:2005/HACCP wytycza zasady zarządzania organizacją uczestniczącą w procesie przygotowywania wyrobów spożywczych, w tym również ich opakowaniu. Standard BRC/IoP  uzupełnia te zasady o brytyjską normę dedykowaną producentom materiałów opakowaniowych. – Jednoczesne uzyskanie obu certyfikatów otwiera przed Orionem zupełnie nowe rynki zbytu – ujawnia Zięba. – Już dziś obsługujemy największe koncerny spożywcze w Polsce, mamy nabywców w Niemczech, Austrii, Słowacji, Czechach i Szwajcarii. Dodatkowo certyfikat BRC/IoP pozwala nam powalczyć o klientów związanych z brytyjskimi sieciami handlowymi, takimi jak TESCO, Marks & Spencer, Burger King, Sommerfield, Sainsbury’s i wiele innych.

Odpowiedzialne plany

Drukarnia Orion została również zarejestrowana w międzynarodowej bazie SEDEX, identyfikującej podmioty, które przy prowadzeniu działalności gospodarczej uwzględniają takie aspekty, jak zasada zrównoważonego rozwoju oraz społeczna odpowiedzialność biznesu (z ang. CSR – Corporate Social Responsibility).  System CSR to dobrowolne zobowiązanie wykraczające poza obowiązujący daną organizację zakres norm i aktów prawnych. Świadczy nie tylko o sile oddziaływania przedsiębiorstwa, a także wartościach, które reprezentuje. W ponad dziesięcioletniej historii Oriona, zarząd i pracownicy firmy niejednokrotnie podejmowali inicjatywy świadczące o społecznym zaangażowaniu firmy : od 2009 regularnie organizowane są zbiórki krwi (dwa razy w roku), w 2010 r. przeprowadzono akcję rejestracji potencjalnych dawców szpiku, a po ubiegłorocznych powodziach dla wolontariuszy Wielkiej Orkiestry Jurka Owsiaka wykonano ponad 15 tys. naklejek na puszki.

Na poziomie zarządzania organizacją przystąpienie do SEDEX zobowiązuje do wprowadzenia szeregu wytycznych w obszarach integralności biznesu, ochrony środowiska, bezpieczeństwa i higieny pracy oraz ochrony prawa pracy.  Kryterium podstawowym jest generowanie konkretnych korzyści dla swojego otoczenia (interesariuszy np. pracowników, inwestorów, partnerów biznesowych,  klientów, władz publicznych, organizacji pozarządowych i społeczności lokalnej).  Efektywność wprowadzanych w Orionie rozwiązań w zakresie CSR zostanie zweryfikowana podczas sierpniowego audytu etycznego.